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有的人说我学历也有，证书也有，经验也越来越多，为什么我的薪水却一直不涨?越想跳槽，工作时间变长的同时别人开出的价格永远无法达到我的预期，这是职业人士对自己职业问题的各种困惑，今天北京渥瑞达VR培训老师教你三招让你顺利挑战高薪高职。
第一招：挖掘工作经验的“卖点”
企业关注的是你的价值，能否通过对你的聘用实现企业既定价值，这才是企业关心的。对很多不能达到满意薪金的人来说，他们并不是能力不能达到企业的要求，不会包装自己过去的工作经验，充分挖掘以往工作中的含金点。恰当的包装是必须的，但前提是工作经历中确实有含金点，形成了核心竞争力，包装只是把已经形成的核心竞争力展示出来。
第二招：认清职业市场的需求
充分掌握目前职场动态，进行科学的职业分析和职业定位，确定职业气质职业特性，发掘自己核心竞争力，准确评价自己职业含金量，合理进行职业规划，了解企业长远发展战略目标，最后在个人和企业间找到契合点，在个人和职位间找到匹配度，最终达到职业生涯的可持续性发展，实现高薪高位目标。
第三招：补充自身能力
在职业发展道路上需要不断补充知识，提高个人能力，但是补充要有针对性，明确自己的职业进一步发展所缺的能力，针对这部分能力缺制订有效的学习计划。职业人士最忌赶大潮培训，跟风学习，这样不仅对自身职业发展毫无帮助，还极有可能使职业发展陷入停滞状态。
你学会了吗?面临求职、跳槽、加薪、晋升等各个方面的问题你能轻松应对了吗?只要找到自身的价值你就能成功。想了解更多请关注北京渥瑞达VR培训机构。